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一个副主任设计师去职了，一个团队计划竟然要歇菜了。这背后的暧昧纠结，已然不单单是个市场问题。堂而皇之的公文，就要接受程序正义的拷问。我们期待相关部门能给出自圆其说的解释，更希望选才用才的体制机制转身之后，不至于总是让“低端人才”默默干着“高端事情”。（特约评论员 邓海建）

━━━━重回前十的可能环境在变，企业的计划也在随之改变。在2018年业绩会上，对于世茂排名能否重回前十，许世坛当时表态“我相信应该能吧”。半年过去了，对于同样的问题，许世坛表示：“内部没有这样的想法，主要看市场情况。前进一名或两名没考虑那么多，但我们就是要进步，要超过同等级同体量的企业。”

碧生源称，亏损主要是因为集团2018年调整了对线下经/分销商的管理政策和销售人员的激励政策，导致集团在2018年的线下产品营业收入减少；同时，集团的研发投入同比预计增加约65%。2018年是碧生源上市的第九年。报告期内，实现营收3.78亿元，与2010年上市之初的8.74亿元相比，下滑56.75%。净利润方面，碧生源上市9年来，有5年出现亏损，其中2018年亏损最高，达到9347.2万元；盈利的4年中，2015年净利润最高，全面收益总额为8821.4万元。

各地养老金的情况如何？养老钱够不够发放了怎么办？近日，财政部首次披露了中央调剂基金的收支情况，突显出全国“一盘棋”的政策布局。单从数据上看似乎是南方“出力”多，东北更“受益”。广东和江苏两省合计占预算总额的1/4，而四川、江苏、辽宁三省拨付额最多。

三、努力通过制度引导和专业服务让老百姓在一开始就走上正确的养老准备道路养老金是一辈子的事，涉及到很多金融问题，老百姓缺乏认知，也缺乏专业。之前董老师做过一个养老金融调查，显示不少参与人还上当受骗。我们多次讲过，走在正确的道路上，慢就是快。怎么让老百姓能够一开始就走上正确的养老准备道路？第一是政府制度的引导。比如，美国从上世纪80年代到2006年养老金改革法案推出之前，老百姓同样面临养老投资“选择难”的问题，而默认投资制度的推出，改变了大家的行为模式。所以我们一直说，顶层制度设计是重中之重。协会也花了大量的精力推动多层次养老金制度的建设。个人养老金直接面向个人，对制度的激励性、人性化提出了更高的要求。税收递延是全球个人养老金的主要激励模式。但在中国税制下，老百姓普遍算不清这笔账，包括很多金融行业的从业人员，也不是非常理解税收递延究竟划算不划算。税延养老试点一年来，发展不及预期，很多专家调研后指出，激励效果不强，税收减免的申报流程复杂是其中的重要原因之一。中国互联网的发展很迅猛，就像蚂蚁财富推出的余额宝，通过提供很好的用户体验，余额宝的客户已经超过6亿。所以我们也呼吁，在制度设计时，建议发挥好互联网的作用，优化投资者参与流程，解决当前税优激励不足、涉税流程繁琐等制约第三支柱发展的主要问题。

证监局表示，该私募的行为违反了《上市公司收购管理办法》第十三条的规定，也就是：通过证券交易所的证券交易，投资者及其一致行动人拥有权益的股份达到一个上市公司已发行股份的5%时，应当在该事实发生之日起3日内编制权益变动报告书，向中国证监会、证券交易所提交书面报告，通知该上市公司，并予公告；在上述期限内，不得再行买卖该上市公司的股票。